蕪湖政達水泥工程有限公司

人才理念
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  政達公司始終堅持以人為本的管理理念,堅持“德才兼備、任人唯賢;注重能力、量才使用”的選才標準,努力健全人才引進、培養、管理和開發機制,為員工營造良好的工作成長環境。政達公司自09年一百名員工發展至今達到一千多人,與其始終堅持的人才發展理念密不可分,政達公司始終堅信人才是公司發展的不竭動力,各個工作崗位任人唯賢,只要你有能力能吃苦耐勞,就有機會成為公司的管理者、技術人員。

  公司提供富有競爭力的薪酬和福利,為員工創造良好的生活條件,并注重員工的培養和職業發展,使其在富有挑戰性的工作環境中不斷進步,讓員工與企業共同成長,并享受企業發展的收益。

  近年來,政達公司主營項目從國內發展至國外,遍布非洲、東南亞及中東地區。公司堅持突破自我,開辟未來的發展思想,愿與有志之才共同努力,打造國際化水泥工程企業!



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